
Penelitian ini berhasil merancang dan membangun Sistem Informasi Terintegrasi MyUnand yang menggabungkan tiga layanan utama Pusat Karir Universitas Andalas, yaitu tracer study, bimbingan karir, dan konseling mahasiswa. Sistem dikembangkan menggunakan pendekatan Agile (Scrum) melalui tahapan iteratif yang mencakup analisis kebutuhan pengguna, pemodelan proses bisnis dengan Business Process Model and Notation (BPMN), perancangan sistem menggunakan Unified Modeling Language (UML) dan Entity Relationship Diagram (ERD), serta implementasi tiga modul utama yang saling terintegrasi. Hasil pengujian menunjukkan bahwa sistem memiliki tingkat kebergunaan (usability) yang baik dengan nilai System Usability Scale (SUS) sebesar 78, yang termasuk dalam kategori “baik”, serta diterima dengan positif oleh pengguna melalui User Acceptance Testing (UAT). Sistem MyUnand terbukti mampu mempercepat proses pengumpulan data tracer study, memperluas akses layanan karir bagi mahasiswa dan alumni, serta memfasilitasi proses konseling secara daring. Penelitian ini telah mencapai Tingkat Kesiapan Teknologi (TRL) 4, menghasilkan luaran berupa prototipe sistem berbasis web, laporan penelitian lengkap, dan naskah artikel ilmiah untuk publikasi pada jurnal nasional terakreditasi.
Sistem MyUnand memiliki potensi besar dalam mendukung digitalisasi layanan non-akademik di perguruan tinggi. Melalui integrasi tracer study, layanan karir, dan konseling, sistem ini membantu universitas memperoleh data lulusan secara real-time, meningkatkan efisiensi bimbingan karir, serta memantau kebutuhan psikologis dan kesiapan kerja mahasiswa. Implementasi MyUnand dapat direplikasi oleh perguruan tinggi lain sebagai model pengelolaan karir terpadu yang berorientasi pada Sustainable Development Goals (SDG 4: Quality Education dan SDG 8: Decent Work and Economic Growth).